<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<?xml-stylesheet href="/stylesheet.xsl" type="text/xsl"?>
<rss version="2.0" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:itunes="http://www.itunes.com/dtds/podcast-1.0.dtd" xmlns:podcast="https://podcastindex.org/namespace/1.0">
  <channel>
    <atom:link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://feeds.transistor.fm/the-black-swan-project-episode-1" title="MP3 Audio"/>
    <atom:link rel="hub" href="https://pubsubhubbub.appspot.com/"/>
    <podcast:podping usesPodping="true"/>
    <title>Black Swan Project</title>
    <generator>Transistor (https://transistor.fm)</generator>
    <itunes:new-feed-url>https://feeds.transistor.fm/the-black-swan-project-episode-1</itunes:new-feed-url>
    <description>Black Swan Project ondersteunt ondernemers bij onvoorspelbare en stressvolle situaties. De coronacrisis zorgt voor turbulente tijden. Voor iedereen, maar vooral voor ondernemers en hun bedrijven.</description>
    <copyright>© 2025 Straight-Line Leadership</copyright>
    <podcast:guid>76293b40-f458-5d86-ab12-ad8707d66661</podcast:guid>
    <podcast:locked owner="blackswanproject@thrive.eu">no</podcast:locked>
    <language>nl</language>
    <pubDate>Fri, 09 Feb 2024 21:02:04 +0100</pubDate>
    <lastBuildDate>Tue, 02 Dec 2025 22:01:08 +0100</lastBuildDate>
    <link>http://www2.thrive.eu/black-swan-project/</link>
    <image>
      <url>https://img.transistor.fm/PLYhmi9i6dFTLUZskvmrxxdbm1U72YETsUjwd8IbaLk/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9zaG93/Lzg1OTkvMTU4NDYw/ODYxOS1hcnR3b3Jr/LmpwZw.jpg</url>
      <title>Black Swan Project</title>
      <link>http://www2.thrive.eu/black-swan-project/</link>
    </image>
    <itunes:category text="Business">
      <itunes:category text="Entrepreneurship"/>
    </itunes:category>
    <itunes:category text="Business">
      <itunes:category text="Careers"/>
    </itunes:category>
    <itunes:type>episodic</itunes:type>
    <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
    <itunes:image href="https://img.transistor.fm/PLYhmi9i6dFTLUZskvmrxxdbm1U72YETsUjwd8IbaLk/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9zaG93/Lzg1OTkvMTU4NDYw/ODYxOS1hcnR3b3Jr/LmpwZw.jpg"/>
    <itunes:summary>Black Swan Project ondersteunt ondernemers bij onvoorspelbare en stressvolle situaties. De coronacrisis zorgt voor turbulente tijden. Voor iedereen, maar vooral voor ondernemers en hun bedrijven.</itunes:summary>
    <itunes:subtitle>Black Swan Project ondersteunt ondernemers bij onvoorspelbare en stressvolle situaties.</itunes:subtitle>
    <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
    <itunes:owner>
      <itunes:name>Straight-Line Leadership</itunes:name>
    </itunes:owner>
    <itunes:complete>No</itunes:complete>
    <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    <item>
      <title>Afl. 35 - Ben degene die nooit stopt</title>
      <itunes:episode>43</itunes:episode>
      <podcast:episode>43</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 35 - Ben degene die nooit stopt</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">a0be8f33-4992-4f17-b0ae-bcdabddccc8d</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/8daa04eb</link>
      <description>
        <![CDATA[]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 02 Jul 2020 10:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/8daa04eb/f93cd797.mp3" length="62724846" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/XUwC73md40Yq1uL9DYKFW5eXArq8jlW5Ug4kaHXs0v4/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI4ODUxNi8x/NTkzNjcwMDExLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3916</itunes:duration>
      <itunes:summary>
        <![CDATA[]]>
      </itunes:summary>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 34 - Vastberadenheid en veerkracht</title>
      <itunes:episode>42</itunes:episode>
      <podcast:episode>42</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 34 - Vastberadenheid en veerkracht</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">9f22c1c6-1915-47f8-b2fa-91374d974795</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/614a3f78</link>
      <description>
        <![CDATA[]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 30 Jun 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/614a3f78/030f2b21.mp3" length="50526899" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/tKMyCQbcZMtl3cDDRk4YCNfLGJBt4mCIBJaIXism8_0/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI4NjgxOS8x/NTkzNDk2NjEwLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3149</itunes:duration>
      <itunes:summary>
        <![CDATA[]]>
      </itunes:summary>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 33 - Afleiding is overal</title>
      <itunes:episode>41</itunes:episode>
      <podcast:episode>41</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 33 - Afleiding is overal</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">4d588aa3-b0f5-4477-a441-c23fb9dc3900</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/99dd4363</link>
      <description>
        <![CDATA[Afleiding is overal, of je er nu naar op zoek bent of niet. Zowel externe en interne factoren zorgen ervoor dat mensen afwijken van hun eerder gestelde targets. Als je ondoordringbaar intentioneel bent, laat je je niet afleiden door je interne wereld dialoog en blijf je doen wat je gezegd hebt te doen. Wat er ook om je heen gebeurt, je bent in staat om te blijven bij wat echt belangrijk is. Mandy van der Put over de bouwsteen: ondoordringbare intentionaliteit. ]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Afleiding is overal, of je er nu naar op zoek bent of niet. Zowel externe en interne factoren zorgen ervoor dat mensen afwijken van hun eerder gestelde targets. Als je ondoordringbaar intentioneel bent, laat je je niet afleiden door je interne wereld dialoog en blijf je doen wat je gezegd hebt te doen. Wat er ook om je heen gebeurt, je bent in staat om te blijven bij wat echt belangrijk is. Mandy van der Put over de bouwsteen: ondoordringbare intentionaliteit. ]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 25 Jun 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/99dd4363/a6d06828.mp3" length="57257700" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/7M8ABSnB4EE_5SDaXrLV1C9NweY0vBiai2bRlFgmoOY/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI4MjIzOS8x/NTkzMDYyNzM5LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3569</itunes:duration>
      <itunes:summary>Afleiding is overal, of je er nu naar op zoek bent of niet. Zowel externe en interne factoren zorgen ervoor dat mensen afwijken van hun eerder gestelde targets. Als je ondoordringbaar intentioneel bent, laat je je niet afleiden door je interne wereld dialoog en blijf je doen wat je gezegd hebt te doen. Wat er ook om je heen gebeurt, je bent in staat om te blijven bij wat echt belangrijk is. Mandy van der Put over de bouwsteen: ondoordringbare intentionaliteit. </itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Afleiding is overal, of je er nu naar op zoek bent of niet. Zowel externe en interne factoren zorgen ervoor dat mensen afwijken van hun eerder gestelde targets. Als je ondoordringbaar intentioneel bent, laat je je niet afleiden door je interne wereld dial</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 31 - Intolerantie voor middelmatigheid</title>
      <itunes:episode>39</itunes:episode>
      <podcast:episode>39</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 31 - Intolerantie voor middelmatigheid</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">31ea0e60-f2a7-47f6-8f8b-d45eef8d7902</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/c67ed35b</link>
      <description>
        <![CDATA[Je standaard is overal in terug te zien. In hoe je spreekt, de snelheid waarmee je op mails reageert, de mensen die je om je heen verzameld hebt en de kwaliteit die je levert. Een middelmatige standaard ontstaat wanneer je meegaat met wat de meeste mensen tolereren. Leiders creëren een andere standaard. Tommy Kruizinga biedt tools om je standaard te verhogen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Je standaard is overal in terug te zien. In hoe je spreekt, de snelheid waarmee je op mails reageert, de mensen die je om je heen verzameld hebt en de kwaliteit die je levert. Een middelmatige standaard ontstaat wanneer je meegaat met wat de meeste mensen tolereren. Leiders creëren een andere standaard. Tommy Kruizinga biedt tools om je standaard te verhogen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/c67ed35b/4bb6e62c.mp3" length="47771521" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/1InS-kluvdu9n7yywoKq_kgXVyO4ChHi1jKN1eNj2gg/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI3ODI1OS8x/NTkyNDYxMjE5LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2977</itunes:duration>
      <itunes:summary>Je standaard is overal in terug te zien. In hoe je spreekt, de snelheid waarmee je op mails reageert, de mensen die je om je heen verzameld hebt en de kwaliteit die je levert. Een middelmatige standaard ontstaat wanneer je meegaat met wat de meeste mensen tolereren. Leiders creëren een andere standaard. Tommy Kruizinga biedt tools om je standaard te verhogen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Je standaard is overal in terug te zien. In hoe je spreekt, de snelheid waarmee je op mails reageert, de mensen die je om je heen verzameld hebt en de kwaliteit die je levert. Een middelmatige standaard ontstaat wanneer je meegaat met wat de meeste mensen</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 30 - Niets anders dan noodzakelijk vereiste acties</title>
      <itunes:episode>38</itunes:episode>
      <podcast:episode>38</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 30 - Niets anders dan noodzakelijk vereiste acties</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">277fc0a9-ba59-4cd4-b5b0-69c158f10de8</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/d1053b0e</link>
      <description>
        <![CDATA[]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 16 Jun 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/d1053b0e/51dc4168.mp3" length="37253316" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/C1hsB2EcL7iaAO_FJXYZaGCl0FHdZndV8oCWTIZS4Q0/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI3NzIyNC8x/NTkyMjk1MzEyLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2320</itunes:duration>
      <itunes:summary>
        <![CDATA[]]>
      </itunes:summary>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 29 - Radicale compassie</title>
      <itunes:episode>37</itunes:episode>
      <podcast:episode>37</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 29 - Radicale compassie</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">e179ee73-917b-4e62-b37e-6e6e6a087d30</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/e45ec418</link>
      <description>
        <![CDATA[Radicale compassie tonen betekent dat je brutaal eerlijk bent en mensen laat zien waar ze zichzelf in de weg zitten. Je spreekt niet met ze mee om ze een goed gevoel over zichzelf te geven, maar helpt ze op gepaste wijze krachtiger te worden. Compassie heeft weinig te maken met diep meevoelen en medeleven tonen. Het gaat om mensen oprecht verder brengen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Radicale compassie tonen betekent dat je brutaal eerlijk bent en mensen laat zien waar ze zichzelf in de weg zitten. Je spreekt niet met ze mee om ze een goed gevoel over zichzelf te geven, maar helpt ze op gepaste wijze krachtiger te worden. Compassie heeft weinig te maken met diep meevoelen en medeleven tonen. Het gaat om mensen oprecht verder brengen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 11 Jun 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/e45ec418/74077c73.mp3" length="45458182" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/syFlSYbeZVIiY2dd-Y1K0PPUYEEfXANJW6ovldnOSh0/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI3Mzk3OC8x/NTkxODYxNjU5LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2833</itunes:duration>
      <itunes:summary>Radicale compassie tonen betekent dat je brutaal eerlijk bent en mensen laat zien waar ze zichzelf in de weg zitten. Je spreekt niet met ze mee om ze een goed gevoel over zichzelf te geven, maar helpt ze op gepaste wijze krachtiger te worden. Compassie heeft weinig te maken met diep meevoelen en medeleven tonen. Het gaat om mensen oprecht verder brengen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Radicale compassie tonen betekent dat je brutaal eerlijk bent en mensen laat zien waar ze zichzelf in de weg zitten. Je spreekt niet met ze mee om ze een goed gevoel over zichzelf te geven, maar helpt ze op gepaste wijze krachtiger te worden. Compassie he</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 28 - Geen gehechtheid aan goedkeuring</title>
      <itunes:episode>35</itunes:episode>
      <podcast:episode>35</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 28 - Geen gehechtheid aan goedkeuring</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">a44255ae-4fa0-458b-b8f1-28878337b2c5</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/0bd20e0d</link>
      <description>
        <![CDATA[Iedereen, of ze het nu toegeven of niet, wil het liefst geaccepteerd worden. Door hun ouders, hun partner, hun vriendenkring en de rest van hun omgeving. Wanneer je echter gehecht bent aan die goedkeuring, limiteer je jezelf. Goedkeuring nastreven zorgt vol een leven vol complete middelmatigheid. Kristof Cuppens demonstreert dat er in een krachtig leven geen ruimte is voor gehechtheid aan goedkeuring.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Iedereen, of ze het nu toegeven of niet, wil het liefst geaccepteerd worden. Door hun ouders, hun partner, hun vriendenkring en de rest van hun omgeving. Wanneer je echter gehecht bent aan die goedkeuring, limiteer je jezelf. Goedkeuring nastreven zorgt vol een leven vol complete middelmatigheid. Kristof Cuppens demonstreert dat er in een krachtig leven geen ruimte is voor gehechtheid aan goedkeuring.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 09 Jun 2020 06:30:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/0bd20e0d/8545cab4.mp3" length="47711260" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/Cyp6lg5rSSNIQ4eI_uBzafJ9elQnWNUulTaz257YdQ8/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI3MjcwMy8x/NTkzNjgyMjMxLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2979</itunes:duration>
      <itunes:summary>Iedereen, of ze het nu toegeven of niet, wil het liefst geaccepteerd worden. Door hun ouders, hun partner, hun vriendenkring en de rest van hun omgeving. Wanneer je echter gehecht bent aan die goedkeuring, limiteer je jezelf. Goedkeuring nastreven zorgt vol een leven vol complete middelmatigheid. Kristof Cuppens demonstreert dat er in een krachtig leven geen ruimte is voor gehechtheid aan goedkeuring.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Iedereen, of ze het nu toegeven of niet, wil het liefst geaccepteerd worden. Door hun ouders, hun partner, hun vriendenkring en de rest van hun omgeving. Wanneer je echter gehecht bent aan die goedkeuring, limiteer je jezelf. Goedkeuring nastreven zorgt v</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>leiderschap, ondernemerschap, straight-line leadership, zakelijk</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 27 - Meedogenloze aanwezigheid</title>
      <itunes:episode>34</itunes:episode>
      <podcast:episode>34</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 27 - Meedogenloze aanwezigheid</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">acb4c342-d59c-45ee-8070-d76b8efc6a33</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/8c7090db</link>
      <description>
        <![CDATA[De grootste kracht die je tot je beschikking hebt is echte aanwezigheid in het hier en nu. In het hier en nu, het huidige moment, de realiteit, is waar het leven zich afspeelt. En daar waar het leven zich afspeelt is waar je impact kunt maken. Daar waar het leven zich afspeelt zit de mogelijk om je eigen toekomst vorm te geven. De meeste mensen onderschatten hoe belangrijk deze bouwsteen is. Ben niet zoals de meeste mensen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[De grootste kracht die je tot je beschikking hebt is echte aanwezigheid in het hier en nu. In het hier en nu, het huidige moment, de realiteit, is waar het leven zich afspeelt. En daar waar het leven zich afspeelt is waar je impact kunt maken. Daar waar het leven zich afspeelt zit de mogelijk om je eigen toekomst vorm te geven. De meeste mensen onderschatten hoe belangrijk deze bouwsteen is. Ben niet zoals de meeste mensen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 04 Jun 2020 07:30:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/8c7090db/f14e8d16.mp3" length="102347448" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/aTXUfVLm3Z50MM6XUTVYsq3X8SVDygVUujfWEU4mNBM/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI3MDUzNi8x/NTkxMjUyNzUzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3197</itunes:duration>
      <itunes:summary>De grootste kracht die je tot je beschikking hebt is echte aanwezigheid in het hier en nu. In het hier en nu, het huidige moment, de realiteit, is waar het leven zich afspeelt. En daar waar het leven zich afspeelt is waar je impact kunt maken. Daar waar het leven zich afspeelt zit de mogelijk om je eigen toekomst vorm te geven. De meeste mensen onderschatten hoe belangrijk deze bouwsteen is. Ben niet zoals de meeste mensen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>De grootste kracht die je tot je beschikking hebt is echte aanwezigheid in het hier en nu. In het hier en nu, het huidige moment, de realiteit, is waar het leven zich afspeelt. En daar waar het leven zich afspeelt is waar je impact kunt maken. Daar waar h</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 25 - Brutale eerlijkheid</title>
      <itunes:episode>32</itunes:episode>
      <podcast:episode>32</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 25 - Brutale eerlijkheid</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">e4e4bebb-dc3a-4a9b-be0e-b8604c88bf71</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/e2cc20fc</link>
      <description>
        <![CDATA[Brutaal eerlijk zijn is geen vrijkaart of uitnodiging om onbeschoft te zijn richting je omgeving. Sterker nog het start allemaal met echt radicaal eerlijk worden met jezelf. Hoe kom ik eigenlijk over op anderen? Hoe kom ik echt opdagen? Hoe handel ik daadwerkelijk? Welke acties doe ik nou echt? Kortom, we dagen je uit om naar jezelf te kijken op een manier die bijna niemand prettig vindt, maar die wel ongelooflijk effectief en nodig is.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Brutaal eerlijk zijn is geen vrijkaart of uitnodiging om onbeschoft te zijn richting je omgeving. Sterker nog het start allemaal met echt radicaal eerlijk worden met jezelf. Hoe kom ik eigenlijk over op anderen? Hoe kom ik echt opdagen? Hoe handel ik daadwerkelijk? Welke acties doe ik nou echt? Kortom, we dagen je uit om naar jezelf te kijken op een manier die bijna niemand prettig vindt, maar die wel ongelooflijk effectief en nodig is.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Wed, 27 May 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/e2cc20fc/14f374c6.mp3" length="47797422" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/LyoOxmYGS9kdS_DDlgRtk-7goR-yUv9hp_5Djjg81A8/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI2NjA2My8x/NTkwNjUwOTUzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2984</itunes:duration>
      <itunes:summary>Brutaal eerlijk zijn is geen vrijkaart of uitnodiging om onbeschoft te zijn richting je omgeving. Sterker nog het start allemaal met echt radicaal eerlijk worden met jezelf. Hoe kom ik eigenlijk over op anderen? Hoe kom ik echt opdagen? Hoe handel ik daadwerkelijk? Welke acties doe ik nou echt? Kortom, we dagen je uit om naar jezelf te kijken op een manier die bijna niemand prettig vindt, maar die wel ongelooflijk effectief en nodig is.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Brutaal eerlijk zijn is geen vrijkaart of uitnodiging om onbeschoft te zijn richting je omgeving. Sterker nog het start allemaal met echt radicaal eerlijk worden met jezelf. Hoe kom ik eigenlijk over op anderen? Hoe kom ik echt opdagen? Hoe handel ik daad</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 24 - De capaciteit om ruimte te behouden</title>
      <itunes:episode>31</itunes:episode>
      <podcast:episode>31</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 24 - De capaciteit om ruimte te behouden</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">d200e701-4d76-41ad-bc94-d42e37747df0</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/464cdaad</link>
      <description>
        <![CDATA[Wanneer we als leiders in staat zijn om ruimte te behouden zijn we toegankelijker, opener en
krachtiger. Waarom is dat belangrijk? Omdat je simpelweg sneller vooruit beweegt wanneer je je
omgeving aan boord krijgt van jouw missie. Hoe je omgeving er zakelijk en persoonlijk ook uitziet,
wanneer deze ondersteunend is gaat alles sneller. Het kunnen behouden van rust en ruimte is een
essentiële competentie van zakelijk leiders.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Wanneer we als leiders in staat zijn om ruimte te behouden zijn we toegankelijker, opener en
krachtiger. Waarom is dat belangrijk? Omdat je simpelweg sneller vooruit beweegt wanneer je je
omgeving aan boord krijgt van jouw missie. Hoe je omgeving er zakelijk en persoonlijk ook uitziet,
wanneer deze ondersteunend is gaat alles sneller. Het kunnen behouden van rust en ruimte is een
essentiële competentie van zakelijk leiders.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 26 May 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/464cdaad/483f075d.mp3" length="33730283" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/CHMixqunxHhLxtWsyrpmZT413BJ1iq4nUWal8gQzcxY/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI2NDg0MS8x/NTkwNDc2ODQ2LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2105</itunes:duration>
      <itunes:summary>Wanneer we als leiders in staat zijn om ruimte te behouden zijn we toegankelijker, opener en
krachtiger. Waarom is dat belangrijk? Omdat je simpelweg sneller vooruit beweegt wanneer je je
omgeving aan boord krijgt van jouw missie. Hoe je omgeving er zakelijk en persoonlijk ook uitziet,
wanneer deze ondersteunend is gaat alles sneller. Het kunnen behouden van rust en ruimte is een
essentiële competentie van zakelijk leiders.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Wanneer we als leiders in staat zijn om ruimte te behouden zijn we toegankelijker, opener en
krachtiger. Waarom is dat belangrijk? Omdat je simpelweg sneller vooruit beweegt wanneer je je
omgeving aan boord krijgt van jouw missie. Hoe je omgeving er zak</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 23 - Vóór mensen zijn</title>
      <itunes:episode>30</itunes:episode>
      <podcast:episode>30</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 23 - Vóór mensen zijn</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">191a2513-54fa-48c9-a68d-dd87e91787d3</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/b67305ab</link>
      <description>
        <![CDATA[Wanneer mensen graag voor en met je werken, krijg je logischerwijs veel meer gedaan met je team. En ondanks dat iedere ondernemer en zakelijk leider dit weet en begrijpt, zijn er maar weinig die echt in staat zijn om een uitzonderlijk krachtig team te bouwen. Wanneer je vóór mensen bent kijk je anders, spreek je anders en handel je anders. Hoe dat eruit ziet? Ontdek het voor jezelf in deze podcast onder leiding van Johan van der Put.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Wanneer mensen graag voor en met je werken, krijg je logischerwijs veel meer gedaan met je team. En ondanks dat iedere ondernemer en zakelijk leider dit weet en begrijpt, zijn er maar weinig die echt in staat zijn om een uitzonderlijk krachtig team te bouwen. Wanneer je vóór mensen bent kijk je anders, spreek je anders en handel je anders. Hoe dat eruit ziet? Ontdek het voor jezelf in deze podcast onder leiding van Johan van der Put.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Wed, 20 May 2020 05:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/b67305ab/f996aedf.mp3" length="31505570" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/TpLgG2gPPD0ZhJ1jnAr_NogdwhzLm6x06XUdHXU5Pak/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI2MTE3Ny8x/NTg5ODk0MzUxLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>1967</itunes:duration>
      <itunes:summary>Wanneer mensen graag voor en met je werken, krijg je logischerwijs veel meer gedaan met je team. En ondanks dat iedere ondernemer en zakelijk leider dit weet en begrijpt, zijn er maar weinig die echt in staat zijn om een uitzonderlijk krachtig team te bouwen. Wanneer je vóór mensen bent kijk je anders, spreek je anders en handel je anders. Hoe dat eruit ziet? Ontdek het voor jezelf in deze podcast onder leiding van Johan van der Put.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Wanneer mensen graag voor en met je werken, krijg je logischerwijs veel meer gedaan met je team. En ondanks dat iedere ondernemer en zakelijk leider dit weet en begrijpt, zijn er maar weinig die echt in staat zijn om een uitzonderlijk krachtig team te bou</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 22 - Uithoudingsvermogen</title>
      <itunes:episode>29</itunes:episode>
      <podcast:episode>29</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 22 - Uithoudingsvermogen</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">d7454752-6d46-487f-9f42-3de20aa11a51</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/680e27f7</link>
      <description>
        <![CDATA[Veruit de meeste ondernemers hebben een flinke dosis doorzettingsvermogen. Als ze dit niet
hadden zouden ze nooit in staat zijn geweest om hun bedrijf op te starten of over te nemen. Maar op
welk vermogen komt het aan onder tijden van stress en druk? Wie zijn dan de zakelijk leiders die het
verschil maken? Is doorzettingsvermogen dan nog voldoende, of is er meer voor nodig om blijvend
een impact te maken op je organisastie en team?]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Veruit de meeste ondernemers hebben een flinke dosis doorzettingsvermogen. Als ze dit niet
hadden zouden ze nooit in staat zijn geweest om hun bedrijf op te starten of over te nemen. Maar op
welk vermogen komt het aan onder tijden van stress en druk? Wie zijn dan de zakelijk leiders die het
verschil maken? Is doorzettingsvermogen dan nog voldoende, of is er meer voor nodig om blijvend
een impact te maken op je organisastie en team?]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 19 May 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/680e27f7/b8a5e474.mp3" length="30473205" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/Zi_LcNGJ5WbudZzlpI0GfkF5RcuTa4TaUyzJZbHCj0Y/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI2MTA5MC8x/NTg5ODY2ODQxLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>1902</itunes:duration>
      <itunes:summary>Veruit de meeste ondernemers hebben een flinke dosis doorzettingsvermogen. Als ze dit niet
hadden zouden ze nooit in staat zijn geweest om hun bedrijf op te starten of over te nemen. Maar op
welk vermogen komt het aan onder tijden van stress en druk? Wie zijn dan de zakelijk leiders die het
verschil maken? Is doorzettingsvermogen dan nog voldoende, of is er meer voor nodig om blijvend
een impact te maken op je organisastie en team?</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Veruit de meeste ondernemers hebben een flinke dosis doorzettingsvermogen. Als ze dit niet
hadden zouden ze nooit in staat zijn geweest om hun bedrijf op te starten of over te nemen. Maar op
welk vermogen komt het aan onder tijden van stress en druk? Wi</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 21 - Onredelijk zijn</title>
      <itunes:episode>28</itunes:episode>
      <podcast:episode>28</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 21 - Onredelijk zijn</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">82d3ac77-78a0-4acf-8cd5-dd7affb27eb9</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/795f2121</link>
      <description>
        <![CDATA[“The reasonable man adapts himself to the world; the unreasonable one persists to adapt the world to himself. Therefore all progress depends on the unreasonable man.” – George Bernard Shaw.

Wat Shaw hier aangeeft is dat om te kunnen groeien, je onredelijk moet zijn. Iemand die redelijk is zal zich altijd aanpassen aan de wereld. Waar iemand die onredelijk is, de wereld naar zijn eigen standaard aanpast.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[“The reasonable man adapts himself to the world; the unreasonable one persists to adapt the world to himself. Therefore all progress depends on the unreasonable man.” – George Bernard Shaw.

Wat Shaw hier aangeeft is dat om te kunnen groeien, je onredelijk moet zijn. Iemand die redelijk is zal zich altijd aanpassen aan de wereld. Waar iemand die onredelijk is, de wereld naar zijn eigen standaard aanpast.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 14 May 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/795f2121/597d1c40.mp3" length="35852694" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/dbwrzfsMG2UYPEfE8YnYPRpJ8_Xb4cM1tXbJkRpsUyg/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI1ODEzMi8x/NTg5NDM3NTEyLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2238</itunes:duration>
      <itunes:summary>“The reasonable man adapts himself to the world; the unreasonable one persists to adapt the world to himself. Therefore all progress depends on the unreasonable man.” – George Bernard Shaw.

Wat Shaw hier aangeeft is dat om te kunnen groeien, je onredelijk moet zijn. Iemand die redelijk is zal zich altijd aanpassen aan de wereld. Waar iemand die onredelijk is, de wereld naar zijn eigen standaard aanpast.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>“The reasonable man adapts himself to the world; the unreasonable one persists to adapt the world to himself. Therefore all progress depends on the unreasonable man.” – George Bernard Shaw.

Wat Shaw hier aangeeft is dat om te kunnen groeien, je onredel</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, onredelijk zijn, mandy van der put, leiderschap</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 20 - Er bestaat geen gouden sleutel in business</title>
      <itunes:episode>27</itunes:episode>
      <podcast:episode>27</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 20 - Er bestaat geen gouden sleutel in business</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">35b7cbc3-670c-44b4-8743-2316b685891a</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/7a1d4d64</link>
      <description>
        <![CDATA[Helaas, er is geen gouden sleutel in business. Ieder succesvol bedrijf heeft echter wel één ding gemeen: een krachtig fundament dat start bij de leider. Dat fundament is de Inner Stance van die leider.

Een Inner Stance is de positie waar je vandaan komt in het leven. Mensen hebben een persoonlijkheid die over het algemeen onbewust is gecreëerd. Iedere persoonlijkheid heeft beperkingen. Deze beperkingen vormen een gevangenis. Om los te breken uit deze gevangenis moet je in staat zijn om de beperkingen te herkennen zodat je de ruimte krijgt om nieuwe keuzes te maken. ]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Helaas, er is geen gouden sleutel in business. Ieder succesvol bedrijf heeft echter wel één ding gemeen: een krachtig fundament dat start bij de leider. Dat fundament is de Inner Stance van die leider.

Een Inner Stance is de positie waar je vandaan komt in het leven. Mensen hebben een persoonlijkheid die over het algemeen onbewust is gecreëerd. Iedere persoonlijkheid heeft beperkingen. Deze beperkingen vormen een gevangenis. Om los te breken uit deze gevangenis moet je in staat zijn om de beperkingen te herkennen zodat je de ruimte krijgt om nieuwe keuzes te maken. ]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 12 May 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/7a1d4d64/3a335127.mp3" length="37105697" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/LRhgYSqsQuU0-NySP6gtouI9GpbGaj4xgVx4eDWM1MU/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI1NjMzOC8x/NTg5MjcxOTQyLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2317</itunes:duration>
      <itunes:summary>Helaas, er is geen gouden sleutel in business. Ieder succesvol bedrijf heeft echter wel één ding gemeen: een krachtig fundament dat start bij de leider. Dat fundament is de Inner Stance van die leider.

Een Inner Stance is de positie waar je vandaan komt in het leven. Mensen hebben een persoonlijkheid die over het algemeen onbewust is gecreëerd. Iedere persoonlijkheid heeft beperkingen. Deze beperkingen vormen een gevangenis. Om los te breken uit deze gevangenis moet je in staat zijn om de beperkingen te herkennen zodat je de ruimte krijgt om nieuwe keuzes te maken. </itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Helaas, er is geen gouden sleutel in business. Ieder succesvol bedrijf heeft echter wel één ding gemeen: een krachtig fundament dat start bij de leider. Dat fundament is de Inner Stance van die leider.

Een Inner Stance is de positie waar je vandaan kom</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 18 - Interne Wereld Dialoog</title>
      <itunes:episode>25</itunes:episode>
      <podcast:episode>25</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 18 - Interne Wereld Dialoog</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">20fc784b-d4f4-44cb-ad9b-b7a492dbad5a</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/9bc4b816</link>
      <description>
        <![CDATA[Leiders zijn in staat de conversaties in hun hoofd te negeren, zodat ze in staat zijn krachtige conversaties te kunnen voeren. Deze interne conversatie heet je interne wereld dialoog. Zodra je in gesprek gaat met die interne wereld, verlies je de focus op de realiteit. Door te leren dealen met je interne wereld dialoog ga je de wereld meer ervaren zoals hij is en ben je in staat om veel sneller en met veel meer power door het leven te bewegen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Leiders zijn in staat de conversaties in hun hoofd te negeren, zodat ze in staat zijn krachtige conversaties te kunnen voeren. Deze interne conversatie heet je interne wereld dialoog. Zodra je in gesprek gaat met die interne wereld, verlies je de focus op de realiteit. Door te leren dealen met je interne wereld dialoog ga je de wereld meer ervaren zoals hij is en ben je in staat om veel sneller en met veel meer power door het leven te bewegen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 05 May 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/9bc4b816/9247fbaa.mp3" length="30081006" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/culg6NVjla6IG-tQ7WDzGMM7-LQvIGUXdcJJ88mkuGM/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI1MjM4OS8x/NTg4NjYxNzQ0LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>1878</itunes:duration>
      <itunes:summary>Leiders zijn in staat de conversaties in hun hoofd te negeren, zodat ze in staat zijn krachtige conversaties te kunnen voeren. Deze interne conversatie heet je interne wereld dialoog. Zodra je in gesprek gaat met die interne wereld, verlies je de focus op de realiteit. Door te leren dealen met je interne wereld dialoog ga je de wereld meer ervaren zoals hij is en ben je in staat om veel sneller en met veel meer power door het leven te bewegen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Leiders zijn in staat de conversaties in hun hoofd te negeren, zodat ze in staat zijn krachtige conversaties te kunnen voeren. Deze interne conversatie heet je interne wereld dialoog. Zodra je in gesprek gaat met die interne wereld, verlies je de focus op</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 17 - Ben degene die nooit stopt</title>
      <itunes:episode>24</itunes:episode>
      <podcast:episode>24</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 17 - Ben degene die nooit stopt</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">ea5906b4-5b4b-4f04-9f30-e1215b7790a4</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/3bd2045b</link>
      <description>
        <![CDATA[Waarom blijven mensen niet gewoon doen wat werkt? Veel mensen weten wat werkt, ze weten wat te doen en wat niet te doen. Voor een periode gaat het goed en zijn ze in staat om gefocust voorwaarts te bewegen, vervolgens neemt de focus af en wordt er langzaam maar zeker gestopt met de dingen die belangrijk zijn en werken. Waarom doen we dit? Wat drijft ons hierin? En belangrijker nog, wie moeten we zijn om simpelweg te stoppen met stoppen?]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Waarom blijven mensen niet gewoon doen wat werkt? Veel mensen weten wat werkt, ze weten wat te doen en wat niet te doen. Voor een periode gaat het goed en zijn ze in staat om gefocust voorwaarts te bewegen, vervolgens neemt de focus af en wordt er langzaam maar zeker gestopt met de dingen die belangrijk zijn en werken. Waarom doen we dit? Wat drijft ons hierin? En belangrijker nog, wie moeten we zijn om simpelweg te stoppen met stoppen?]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 30 Apr 2020 06:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/3bd2045b/0defa3f4.mp3" length="48031892" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/uRz1n9Haa5IU-wGHFAcT0sK2OSxQUsCaq0KZBqqZsRs/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI0OTcyNy8x/NTg4MjMwMTI4LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3000</itunes:duration>
      <itunes:summary>Waarom blijven mensen niet gewoon doen wat werkt? Veel mensen weten wat werkt, ze weten wat te doen en wat niet te doen. Voor een periode gaat het goed en zijn ze in staat om gefocust voorwaarts te bewegen, vervolgens neemt de focus af en wordt er langzaam maar zeker gestopt met de dingen die belangrijk zijn en werken. Waarom doen we dit? Wat drijft ons hierin? En belangrijker nog, wie moeten we zijn om simpelweg te stoppen met stoppen?</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Waarom blijven mensen niet gewoon doen wat werkt? Veel mensen weten wat werkt, ze weten wat te doen en wat niet te doen. Voor een periode gaat het goed en zijn ze in staat om gefocust voorwaarts te bewegen, vervolgens neemt de focus af en wordt er langzaa</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 16 - Vastberadenheid &amp; veerkracht</title>
      <itunes:episode>23</itunes:episode>
      <podcast:episode>23</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 16 - Vastberadenheid &amp; veerkracht</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">6a8aae70-1962-4ff5-a8fb-8daa52cbc845</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/18e47383</link>
      <description>
        <![CDATA[Om krachtig om te gaan met veranderingen, moet je blijven kijken naar de feiten. Wat gebeurt er op dit moment en wat kun je nu doen? Hoe kun je dealen met de nieuwe factoren in het spel? Om te winnen moet je in staat zijn op feiten in te spelen, in plaats van in te gaan op meningen en interpretaties. Tijdens deze uitzending deelt Simon De Clerck hoe dat in zijn werk gaat.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Om krachtig om te gaan met veranderingen, moet je blijven kijken naar de feiten. Wat gebeurt er op dit moment en wat kun je nu doen? Hoe kun je dealen met de nieuwe factoren in het spel? Om te winnen moet je in staat zijn op feiten in te spelen, in plaats van in te gaan op meningen en interpretaties. Tijdens deze uitzending deelt Simon De Clerck hoe dat in zijn werk gaat.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 28 Apr 2020 01:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/18e47383/b4ce91f3.mp3" length="40239883" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/_zp3XHnX76D0vVCisrFun2f1_4rA8ZD0fTidOuXGq-A/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI0ODU2OC8x/NTg4MDYzMTAxLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2513</itunes:duration>
      <itunes:summary>Om krachtig om te gaan met veranderingen, moet je blijven kijken naar de feiten. Wat gebeurt er op dit moment en wat kun je nu doen? Hoe kun je dealen met de nieuwe factoren in het spel? Om te winnen moet je in staat zijn op feiten in te spelen, in plaats van in te gaan op meningen en interpretaties. Tijdens deze uitzending deelt Simon De Clerck hoe dat in zijn werk gaat.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Om krachtig om te gaan met veranderingen, moet je blijven kijken naar de feiten. Wat gebeurt er op dit moment en wat kun je nu doen? Hoe kun je dealen met de nieuwe factoren in het spel? Om te winnen moet je in staat zijn op feiten in te spelen, in plaats</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 15 - Ondoordringbare intentionaliteit</title>
      <itunes:episode>22</itunes:episode>
      <podcast:episode>22</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 15 - Ondoordringbare intentionaliteit</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">c456ec22-0580-467b-b6fb-13e4033fe11a</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/5312192e</link>
      <description>
        <![CDATA[Het woord intentie betekent ‘ergens naartoe werken’. Je intentie is bepalende voor hoe je op komt dagen, wat je zegt, wat je doet, hoe je handelt. Het is bepalend voor al je acties en al je niet-acties. Wanneer je je niet bewust bent van de intenties waarmee je door het leven loopt, is de kans groot dat je met regelmaat een gat boord in de bodem van je eigen boot. En dat ook nog eens zonder dat je het zelf in de gaten hebt. ]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Het woord intentie betekent ‘ergens naartoe werken’. Je intentie is bepalende voor hoe je op komt dagen, wat je zegt, wat je doet, hoe je handelt. Het is bepalend voor al je acties en al je niet-acties. Wanneer je je niet bewust bent van de intenties waarmee je door het leven loopt, is de kans groot dat je met regelmaat een gat boord in de bodem van je eigen boot. En dat ook nog eens zonder dat je het zelf in de gaten hebt. ]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 23 Apr 2020 07:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/5312192e/38868f66.mp3" length="42937093" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/jTfo-_MWptOdKrbttQlQDoK4B7l9fwVFVX6Cn_9EI6I/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzI0NDMzOS8x/NTg3NjE5OTE4LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2681</itunes:duration>
      <itunes:summary>Het woord intentie betekent ‘ergens naartoe werken’. Je intentie is bepalende voor hoe je op komt dagen, wat je zegt, wat je doet, hoe je handelt. Het is bepalend voor al je acties en al je niet-acties. Wanneer je je niet bewust bent van de intenties waarmee je door het leven loopt, is de kans groot dat je met regelmaat een gat boord in de bodem van je eigen boot. En dat ook nog eens zonder dat je het zelf in de gaten hebt. </itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Het woord intentie betekent ‘ergens naartoe werken’. Je intentie is bepalende voor hoe je op komt dagen, wat je zegt, wat je doet, hoe je handelt. Het is bepalend voor al je acties en al je niet-acties. Wanneer je je niet bewust bent van de intenties waar</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 12 - Niets anders dan noodzakelijk vereiste acties</title>
      <itunes:episode>19</itunes:episode>
      <podcast:episode>19</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 12 - Niets anders dan noodzakelijk vereiste acties</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">e210769e-9cfb-438c-9942-94f77ca52be0</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/7360e5ae</link>
      <description>
        <![CDATA[Wat bepaalt succes? Het wel of niet doen van noodzakelijk vereiste acties. Leiders zijn in staat hun volledige dag te vullen met noodzakelijk vereiste acties. Ze kijken brutaal eerlijk naar wat ze doen en stoppen met dat wat ze niet verder brengt. Tijdens bijzonder praktische aflevering, deelt Simon De Clerck hoe je deze tool inzet.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Wat bepaalt succes? Het wel of niet doen van noodzakelijk vereiste acties. Leiders zijn in staat hun volledige dag te vullen met noodzakelijk vereiste acties. Ze kijken brutaal eerlijk naar wat ze doen en stoppen met dat wat ze niet verder brengt. Tijdens bijzonder praktische aflevering, deelt Simon De Clerck hoe je deze tool inzet.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Mon, 13 Apr 2020 21:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/7360e5ae/f74a9d5b.mp3" length="60048634" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/RkXMxnv1QacRtTMqpVPuYvJ9STtAxwqDlUs6mIKf7qE/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIzNzAxNi8x/NTg2ODA3NTY1LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3751</itunes:duration>
      <itunes:summary>Wat bepaalt succes? Het wel of niet doen van noodzakelijk vereiste acties. Leiders zijn in staat hun volledige dag te vullen met noodzakelijk vereiste acties. Ze kijken brutaal eerlijk naar wat ze doen en stoppen met dat wat ze niet verder brengt. Tijdens bijzonder praktische aflevering, deelt Simon De Clerck hoe je deze tool inzet.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Wat bepaalt succes? Het wel of niet doen van noodzakelijk vereiste acties. Leiders zijn in staat hun volledige dag te vullen met noodzakelijk vereiste acties. Ze kijken brutaal eerlijk naar wat ze doen en stoppen met dat wat ze niet verder brengt. Tijdens</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 11 - Radicale compassie</title>
      <itunes:episode>18</itunes:episode>
      <podcast:episode>18</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 11 - Radicale compassie</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">d827058c-7c47-4e1f-b007-e278f15688ae</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/1a9d449a</link>
      <description>
        <![CDATA[Voor de meeste mensen betekent compassie: meeleven en diep meevoelen met anderen. Maar klopt dat wel? Wat is radicale compassie? Het is in elk geval iets heel anders dan je zou verwachten. Tommy Kruizinga zet uiteen waarom radicale compassie een absolute must is voor een krachtige leider.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Voor de meeste mensen betekent compassie: meeleven en diep meevoelen met anderen. Maar klopt dat wel? Wat is radicale compassie? Het is in elk geval iets heel anders dan je zou verwachten. Tommy Kruizinga zet uiteen waarom radicale compassie een absolute must is voor een krachtige leider.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 09 Apr 2020 08:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/1a9d449a/33d359c3.mp3" length="35712979" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/FrFbPxX-gMVpp1iwUbg8Q5el_JJzWAMaEv22Ba5UvRM/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIzNDIxNC8x/NTg4NTk4MDIxLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2230</itunes:duration>
      <itunes:summary>Voor de meeste mensen betekent compassie: meeleven en diep meevoelen met anderen. Maar klopt dat wel? Wat is radicale compassie? Het is in elk geval iets heel anders dan je zou verwachten. Tommy Kruizinga zet uiteen waarom radicale compassie een absolute must is voor een krachtige leider.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Voor de meeste mensen betekent compassie: meeleven en diep meevoelen met anderen. Maar klopt dat wel? Wat is radicale compassie? Het is in elk geval iets heel anders dan je zou verwachten. Tommy Kruizinga zet uiteen waarom radicale compassie een absolute </itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 10 - Het fundament van een krachtig leven voor leiders</title>
      <itunes:episode>17</itunes:episode>
      <podcast:episode>17</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 10 - Het fundament van een krachtig leven voor leiders</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">3422afab-3551-4e62-a7fb-9cf300c52c9f</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/02a29232</link>
      <description>
        <![CDATA[Leiders brengen zichzelf en een groep mensen van punt A naar punt B. We kunnen veel leren van grote leiders uit het verleden. En tegelijk ook weer niet. Leiderschap zit namelijk niet in het kopiëren of aanpassen van gedrag, maar in wie je bent. In deze speciale uitzending schuiven Mandy en Johan van der Put samen aan tafel.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Leiders brengen zichzelf en een groep mensen van punt A naar punt B. We kunnen veel leren van grote leiders uit het verleden. En tegelijk ook weer niet. Leiderschap zit namelijk niet in het kopiëren of aanpassen van gedrag, maar in wie je bent. In deze speciale uitzending schuiven Mandy en Johan van der Put samen aan tafel.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Mon, 06 Apr 2020 01:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/02a29232/535281fa.mp3" length="59688547" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/MduJt1I2Q0ZhhEIts3IGwEd2Xl1xDmHAtbIZBV51JmM/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIzMjAzNi8x/NTg2MTYyMDM4LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3728</itunes:duration>
      <itunes:summary>Leiders brengen zichzelf en een groep mensen van punt A naar punt B. We kunnen veel leren van grote leiders uit het verleden. En tegelijk ook weer niet. Leiderschap zit namelijk niet in het kopiëren of aanpassen van gedrag, maar in wie je bent. In deze speciale uitzending schuiven Mandy en Johan van der Put samen aan tafel.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Leiders brengen zichzelf en een groep mensen van punt A naar punt B. We kunnen veel leren van grote leiders uit het verleden. En tegelijk ook weer niet. Leiderschap zit namelijk niet in het kopiëren of aanpassen van gedrag, maar in wie je bent. In deze sp</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 9 - Extreme aanwezigheid + waarom je de gehechtheid aan goedkeuring los wil laten</title>
      <itunes:episode>16</itunes:episode>
      <podcast:episode>16</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 9 - Extreme aanwezigheid + waarom je de gehechtheid aan goedkeuring los wil laten</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">d26cfe48-b226-42b0-9880-4febcf04176d</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/a71835f5</link>
      <description>
        <![CDATA[Een leven dat geleefd wordt in je eigen hoofd, waarbij je continu de goedkeuring van anderen nastreeft, is geen leven. Kristof Cuppens spreekt over extreme aanwezigheid in het hier en nu. En over hoe geen gehechtheid aan goedkeuring je verder brengt in het leven.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Een leven dat geleefd wordt in je eigen hoofd, waarbij je continu de goedkeuring van anderen nastreeft, is geen leven. Kristof Cuppens spreekt over extreme aanwezigheid in het hier en nu. En over hoe geen gehechtheid aan goedkeuring je verder brengt in het leven.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Fri, 03 Apr 2020 21:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/a71835f5/5db9eb26.mp3" length="62448697" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/0Wtf9ezBAqVYGH36T2sCSbetT_GPiOy2sFcq7R__y3E/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIzMTEwMi8x/NTg1OTQ2Njk1LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3901</itunes:duration>
      <itunes:summary>Een leven dat geleefd wordt in je eigen hoofd, waarbij je continu de goedkeuring van anderen nastreeft, is geen leven. Kristof Cuppens spreekt over extreme aanwezigheid in het hier en nu. En over hoe geen gehechtheid aan goedkeuring je verder brengt in het leven.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Een leven dat geleefd wordt in je eigen hoofd, waarbij je continu de goedkeuring van anderen nastreeft, is geen leven. Kristof Cuppens spreekt over extreme aanwezigheid in het hier en nu. En over hoe geen gehechtheid aan goedkeuring je verder brengt in he</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 8 – Radicale eerlijkheid &amp; het gevaar van zwakte in tijden als deze </title>
      <itunes:episode>14</itunes:episode>
      <podcast:episode>14</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 8 – Radicale eerlijkheid &amp; het gevaar van zwakte in tijden als deze </itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">05f82c01-c6da-4419-9d20-6ee8a6f2d284</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/934f7089</link>
      <description>
        <![CDATA[Leiders zijn mensen die weigeren het slachtoffer te zijn van hun omstandigheden. Ze zijn radicaal eerlijk over de mogelijkheden die ze tot hun beschikking hebben en zijn bereid te doen wat nodig is, wanneer het nodig is. Deze onderwerpen en meer snijdt Johan van der Put aan in deze aflevering.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Leiders zijn mensen die weigeren het slachtoffer te zijn van hun omstandigheden. Ze zijn radicaal eerlijk over de mogelijkheden die ze tot hun beschikking hebben en zijn bereid te doen wat nodig is, wanneer het nodig is. Deze onderwerpen en meer snijdt Johan van der Put aan in deze aflevering.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Wed, 01 Apr 2020 21:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/934f7089/2ff7e424.mp3" length="40720633" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/eysxxEF94M9YNfuyzuuefWAI1138UU0OCh6TeuL2JvQ/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyOTcxMy8x/NTg1NzcwNzQ1LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2543</itunes:duration>
      <itunes:summary>Leiders zijn mensen die weigeren het slachtoffer te zijn van hun omstandigheden. Ze zijn radicaal eerlijk over de mogelijkheden die ze tot hun beschikking hebben en zijn bereid te doen wat nodig is, wanneer het nodig is. Deze onderwerpen en meer snijdt Johan van der Put aan in deze aflevering.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Leiders zijn mensen die weigeren het slachtoffer te zijn van hun omstandigheden. Ze zijn radicaal eerlijk over de mogelijkheden die ze tot hun beschikking hebben en zijn bereid te doen wat nodig is, wanneer het nodig is. Deze onderwerpen en meer snijdt Jo</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 7 - Presteren onder druk en stress in turbulente tijden</title>
      <itunes:episode>12</itunes:episode>
      <podcast:episode>12</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 7 - Presteren onder druk en stress in turbulente tijden</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">8302aed9-e5c4-4cc3-97b8-00194e1b40ad</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/f37a238d</link>
      <description>
        <![CDATA[Onder grote druk kunnen er twee dingen gebeuren. Of mensen worden groter en krachtiger, of ze worden zwakker en hun wereld stort ineen. Mandy van der Put spreekt over de interne conversatie die stress veroorzaakt en reikt je handvaten aan die je direct kan inzetten om weer de controle te nemen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Onder grote druk kunnen er twee dingen gebeuren. Of mensen worden groter en krachtiger, of ze worden zwakker en hun wereld stort ineen. Mandy van der Put spreekt over de interne conversatie die stress veroorzaakt en reikt je handvaten aan die je direct kan inzetten om weer de controle te nemen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Tue, 31 Mar 2020 06:00:00 +0200</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/f37a238d/7a50f608.mp3" length="66408558" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/z3ifPwWusUK3bkZLDb9azuEH9AqAZSWKtQ3GSRdKhN0/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyODIyOC8x/NTg1NjMzMjEzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>4148</itunes:duration>
      <itunes:summary>Onder grote druk kunnen er twee dingen gebeuren. Of mensen worden groter en krachtiger, of ze worden zwakker en hun wereld stort ineen. Mandy van der Put spreekt over de interne conversatie die stress veroorzaakt en reikt je handvaten aan die je direct kan inzetten om weer de controle te nemen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Onder grote druk kunnen er twee dingen gebeuren. Of mensen worden groter en krachtiger, of ze worden zwakker en hun wereld stort ineen. Mandy van der Put spreekt over de interne conversatie die stress veroorzaakt en reikt je handvaten aan die je direct ka</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 6 - Vóór mensen zijn &amp; de capaciteit om ruimte te behouden</title>
      <itunes:episode>11</itunes:episode>
      <podcast:episode>11</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 6 - Vóór mensen zijn &amp; de capaciteit om ruimte te behouden</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">b3c01ca4-ce54-4d61-b0cf-ba307c358182</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/f8600bd6</link>
      <description>
        <![CDATA[Leiders ontstijgen uitdagingen en zorgen voor zichzelf en de mensen om hen heen. Kristof Cuppens gaat in op vóór mensen zijn, wat dat inhoudt, hoe je het implementeert om jezelf en anderen krachtiger te maken en waarom het als leider belangrijk is om je positie te kunnen behouden.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Leiders ontstijgen uitdagingen en zorgen voor zichzelf en de mensen om hen heen. Kristof Cuppens gaat in op vóór mensen zijn, wat dat inhoudt, hoe je het implementeert om jezelf en anderen krachtiger te maken en waarom het als leider belangrijk is om je positie te kunnen behouden.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Fri, 27 Mar 2020 21:00:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/f8600bd6/c6fb4608.mp3" length="34720637" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/Z6or8pdozpwqXBg78A0uLKThs3gw_yAYJI6FMKaixGg/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyNjUxOS8x/NTg1ODIwOTU4LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2168</itunes:duration>
      <itunes:summary>Leiders ontstijgen uitdagingen en zorgen voor zichzelf en de mensen om hen heen. Kristof Cuppens gaat in op vóór mensen zijn, wat dat inhoudt, hoe je het implementeert om jezelf en anderen krachtiger te maken en waarom het als leider belangrijk is om je positie te kunnen behouden.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Leiders ontstijgen uitdagingen en zorgen voor zichzelf en de mensen om hen heen. Kristof Cuppens gaat in op vóór mensen zijn, wat dat inhoudt, hoe je het implementeert om jezelf en anderen krachtiger te maken en waarom het als leider belangrijk is om je p</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 5 – Bouwstenen voor een krachtig bestaan in turbulente tijden: onredelijkheid &amp; uithoudingsvermogen</title>
      <itunes:episode>9</itunes:episode>
      <podcast:episode>9</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 5 – Bouwstenen voor een krachtig bestaan in turbulente tijden: onredelijkheid &amp; uithoudingsvermogen</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">ee2a31e3-d1c5-4f2a-96b3-50b930ed6602</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/079383a6</link>
      <description>
        <![CDATA[Ondernemers die in iedere situatie weten te overleven en zelfs succes boeken, hebben een bijzonder sterk fundament. Dat fundament bestaat uit een aantal sterke bouwstenen. Johan van der Put gaat in deze aflevering in op de eerste twee bouwstenen voor een krachtig bestaan in turbulente tijden.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Ondernemers die in iedere situatie weten te overleven en zelfs succes boeken, hebben een bijzonder sterk fundament. Dat fundament bestaat uit een aantal sterke bouwstenen. Johan van der Put gaat in deze aflevering in op de eerste twee bouwstenen voor een krachtig bestaan in turbulente tijden.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Wed, 25 Mar 2020 21:00:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/079383a6/2a4f19c2.mp3" length="27984797" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/z6A3h2XnT0btH4N815iApp_RZ13O_CDtqqnISU8G9to/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyNTE2Ni8x/NTg1MTY4NjEzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>1747</itunes:duration>
      <itunes:summary>Ondernemers die in iedere situatie weten te overleven en zelfs succes boeken, hebben een bijzonder sterk fundament. Dat fundament bestaat uit een aantal sterke bouwstenen. Johan van der Put gaat in deze aflevering in op de eerste twee bouwstenen voor een krachtig bestaan in turbulente tijden.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Ondernemers die in iedere situatie weten te overleven en zelfs succes boeken, hebben een bijzonder sterk fundament. Dat fundament bestaat uit een aantal sterke bouwstenen. Johan van der Put gaat in deze aflevering in op de eerste twee bouwstenen voor een </itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 4 - Omgaan met stress</title>
      <itunes:episode>7</itunes:episode>
      <podcast:episode>7</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 4 - Omgaan met stress</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">e2b9ce56-9207-428e-b93b-06e4f159ec6c</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/9e110330</link>
      <description>
        <![CDATA[Stress werkt je alleen maar tegen. Het verzwakt je immuunsysteem en kan ervoor zorgen dat je jezelf verliest in gedachten over de situatie. Mandy van der Put spreekt over de interne dialoog die stress veroorzaakt en reikt praktische handvaten aan om er mee af te rekenen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Stress werkt je alleen maar tegen. Het verzwakt je immuunsysteem en kan ervoor zorgen dat je jezelf verliest in gedachten over de situatie. Mandy van der Put spreekt over de interne dialoog die stress veroorzaakt en reikt praktische handvaten aan om er mee af te rekenen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Mon, 23 Mar 2020 21:00:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/9e110330/a54639c7.mp3" length="37996481" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/EcBQrd_ZVRl7YRoqflXSYHBntgLkS23Ad-AcZZd7HCY/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyNDA2OC8x/NTg0OTk2NDU1LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2372</itunes:duration>
      <itunes:summary>Stress werkt je alleen maar tegen. Het verzwakt je immuunsysteem en kan ervoor zorgen dat je jezelf verliest in gedachten over de situatie. Mandy van der Put spreekt over de interne dialoog die stress veroorzaakt en reikt praktische handvaten aan om er mee af te rekenen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Stress werkt je alleen maar tegen. Het verzwakt je immuunsysteem en kan ervoor zorgen dat je jezelf verliest in gedachten over de situatie. Mandy van der Put spreekt over de interne dialoog die stress veroorzaakt en reikt praktische handvaten aan om er me</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 3 - Strategie &amp; implementatie</title>
      <itunes:episode>4</itunes:episode>
      <podcast:episode>4</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 3 - Strategie &amp; implementatie</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">1fc6f665-43ca-4378-ba14-01c2e8d053d0</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/9331ec74</link>
      <description>
        <![CDATA[Ondernemers proberen nu van alles om hun bedrijven te versterken. Ze proberen hun team effectief te houden, ze proberen te innoveren. En dat is volgens Johan van der Put precies het probleem: ze proberen.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Ondernemers proberen nu van alles om hun bedrijven te versterken. Ze proberen hun team effectief te houden, ze proberen te innoveren. En dat is volgens Johan van der Put precies het probleem: ze proberen.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Sat, 21 Mar 2020 12:00:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/9331ec74/ac2d08c7.mp3" length="34596591" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/t6ZBmehUGCo4wSn8xHHtyh9xddPb5pCPjSZ_EToD21k/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyMzEwMS8x/NTg0OTk2NTQzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2160</itunes:duration>
      <itunes:summary>Ondernemers proberen nu van alles om hun bedrijven te versterken. Ze proberen hun team effectief te houden, ze proberen te innoveren. En dat is volgens Johan van der Put precies het probleem: ze proberen.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Ondernemers proberen nu van alles om hun bedrijven te versterken. Ze proberen hun team effectief te houden, ze proberen te innoveren. En dat is volgens Johan van der Put precies het probleem: ze proberen.</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 2 - Verborgen conversaties</title>
      <itunes:episode>2</itunes:episode>
      <podcast:episode>2</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 2 - Verborgen conversaties</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">ddf88944-872b-4823-817c-7cb6355c7422</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/9823e08b</link>
      <description>
        <![CDATA[In een crisis verliezen mensen snel het overzicht. Ze raken in paniek en maken irrationele beslissingen. Johan van der Put spreekt over het behouden van rust in turbulente tijden. Dat vergroot de kans op succes aanzienlijk, zowel voor jou als voor je omgeving.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[In een crisis verliezen mensen snel het overzicht. Ze raken in paniek en maken irrationele beslissingen. Johan van der Put spreekt over het behouden van rust in turbulente tijden. Dat vergroot de kans op succes aanzienlijk, zowel voor jou als voor je omgeving.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Thu, 19 Mar 2020 09:30:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/9823e08b/2fa6bcb0.mp3" length="33824336" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/qb0ZfqCIEdJrkErDAZrMVaFhmANO8Rk8f7lVmQ-4f_E/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyMTYxMS8x/NTg0OTk2NTA2LWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>2112</itunes:duration>
      <itunes:summary>In een crisis verliezen mensen snel het overzicht. Ze raken in paniek en maken irrationele beslissingen. Johan van der Put spreekt over het behouden van rust in turbulente tijden. Dat vergroot de kans op succes aanzienlijk, zowel voor jou als voor je omgeving.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>In een crisis verliezen mensen snel het overzicht. Ze raken in paniek en maken irrationele beslissingen. Johan van der Put spreekt over het behouden van rust in turbulente tijden. Dat vergroot de kans op succes aanzienlijk, zowel voor jou als voor je omge</itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
    <item>
      <title>Afl. 1 - Er is maar één manier om krachtig uit de coronacrisis te komen</title>
      <itunes:episode>1</itunes:episode>
      <podcast:episode>1</podcast:episode>
      <itunes:title>Afl. 1 - Er is maar één manier om krachtig uit de coronacrisis te komen</itunes:title>
      <itunes:episodeType>full</itunes:episodeType>
      <guid isPermaLink="false">db1d015f-2428-4cac-97dd-cffeb0783dc2</guid>
      <link>https://share.transistor.fm/s/c10fbcf6</link>
      <description>
        <![CDATA[Het coronavirus en de paniek die heerst zorgen voor onvoorspelbare en turbulente tijden. Het heeft een groot effect op persoonlijke levens en de economie. Johan van der Put spreekt in deze eerste aflevering van Black Swan Project tegen de ondernemers van Nederland en België.]]>
      </description>
      <content:encoded>
        <![CDATA[Het coronavirus en de paniek die heerst zorgen voor onvoorspelbare en turbulente tijden. Het heeft een groot effect op persoonlijke levens en de economie. Johan van der Put spreekt in deze eerste aflevering van Black Swan Project tegen de ondernemers van Nederland en België.]]>
      </content:encoded>
      <pubDate>Wed, 18 Mar 2020 09:00:00 +0100</pubDate>
      <author>Straight-Line Leadership</author>
      <enclosure url="https://media.transistor.fm/c10fbcf6/85df4c7f.mp3" length="58152603" type="audio/mpeg"/>
      <itunes:author>Straight-Line Leadership</itunes:author>
      <itunes:image href="https://img.transistor.fm/pNk2rM2ngX_vaR1593z1_S3XgBEfid3vVJqDgpkeYGk/rs:fill:0:0:1/w:1400/h:1400/q:60/mb:500000/aHR0cHM6Ly9pbWct/dXBsb2FkLXByb2R1/Y3Rpb24udHJhbnNp/c3Rvci5mbS9lcGlz/b2RlLzIyMDg4NS8x/NTg0OTk2NDgzLWFy/dHdvcmsuanBn.jpg"/>
      <itunes:duration>3632</itunes:duration>
      <itunes:summary>Het coronavirus en de paniek die heerst zorgen voor onvoorspelbare en turbulente tijden. Het heeft een groot effect op persoonlijke levens en de economie. Johan van der Put spreekt in deze eerste aflevering van Black Swan Project tegen de ondernemers van Nederland en België.</itunes:summary>
      <itunes:subtitle>Het coronavirus en de paniek die heerst zorgen voor onvoorspelbare en turbulente tijden. Het heeft een groot effect op persoonlijke levens en de economie. Johan van der Put spreekt in deze eerste aflevering van Black Swan Project tegen de ondernemers van </itunes:subtitle>
      <itunes:keywords>ondernemerschap, leiderschap, entrepeneurship, business, straight-line leadership, thrive, zaken, persoonlijke ontwikkeling, zakelijke ontwikkeling</itunes:keywords>
      <itunes:explicit>No</itunes:explicit>
    </item>
  </channel>
</rss>
